Lo que cuesta una contratación equivocada

Contratar a la persona equivocada cuesta en promedio US$4.700 (SHRM). Y eso sin contar el tiempo perdido, el desgaste del equipo y volver a empezar la búsqueda desde cero... y mientras la posición vuelve a estar vacante, alguien más probablemente está absorbiendo ese trabajo.

Por eso, contratar bien no significa simplemente encontrar candidatos. Significa comprender el puesto, evaluar las competencias necesarias, analizar el ajuste con la organización y reducir el riesgo de volver a comenzar.

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